雲南雲南干部要在“轉作風”上爭當排頭兵 不久前，在“開好局、強信心、促發展——貫徹落實黨的二十大精神”系列新聞發布會昆明專場上，昆明市相關負責人表示，對標全省“3815”戰略發展目標和當好排頭兵要求，昆明市從三個方面入手，重點抓六個方面工作，破解昆明之問、擔起昆明之責、激發昆明之為、推動昆明之變。筆者認為，黨員干部爭當排頭兵，首先要加強領導干部作風建設，要著力解決機關青年干部在思想作風、學風、工作作風、生活作風上存在的突出問題，大力倡導八個方面的良好風氣，實現青年干部作風的進一步轉變。…
雲嶺時評|朱紅霞|木勝玉
答好四張“政治卷” 打造黨辦模范機關 黨委辦公室（以下簡稱黨辦）作為黨委的中樞機關，黨辦工作要求更高、責任更大、任務更重，承擔著統籌協調、督促檢查、服務保障等重要作用。所以，黨辦始終要以政治高度謀劃工作、以政治擔當推進工作、以政治標准檢視工作，全力打造讓黨放心、讓人民滿意的模范機關。…
雲嶺時評|朱紅霞|木勝玉基層黨員干部的“氣” 基層黨員干部是基層黨組織的“細胞”，是黨和政府密切聯系廣大群眾的橋梁和紐帶，也是基層黨組織在群眾中的“形象代言人”。基層的黨員干部就像種子，人民群眾就像土地，種子想要在土地裡生根發芽、開花結果，就要始終同人民群眾保持緊密聯系，甘於在平凡的崗位上無私奉獻，贏得人民群眾的信任，積澱扎根的沃土。…
雲嶺時評|朱紅霞|徐前讓理論學習“活起來” 活到老，學到老。作為一名共產黨人，隻有善於學習，勤於學習，不斷增長學問，不斷加強學習，特別是加強對我們黨的理論、路線、政策的學習，讓理論學習“活起來”，用理論知識武裝頭腦、指導實踐、推動工作，才能團結帶領好廣大人民群眾，干好本職工作，開創事業發展的新局面。…
雲嶺時評|朱紅霞|徐前從《封神第一部》中領悟基層干部的素養 近日，《封神第一部：朝歌風雲》的上映為我們帶來了一場史詩級的視覺盛宴，這同時也是一部寓理於人的佳作。姜子牙不畏艱難下山為民請纓的決心，姬發在誘惑之下明辨是非的清醒，姬昌不畏霸權勇於進言的勇氣……這些都應該是每位基層干部所具備的素養。…
雲嶺時評|朱紅霞|徐前清正廉潔是一種能力和責任 清正廉潔，即為人剛正、清廉，不受曰廉、不污曰潔，是一個人守住自我、成就事業的內在品德，亦是一種能力彰顯。清正廉潔是領導干部立身之本、為政之要，更是領導干部從政路上最根本、最基礎的一項能力和責任。…
雲嶺時評|朱紅霞|徐前以釘釘子精神推動工作 隨著社會的不斷發展和進步，干部們肩負的責任和使命也越來越重要。作為黨和政府的代表，干部們需要以更高的標准、更嚴的要求來約束自己，不斷增強自身的綜合素質，以便更好地服務人民群眾，推動地方經濟和社會的發展。…
雲嶺時評踐行釘釘子精神 面對新時代、新要求、新目標，青年基層干部，要發揚釘釘子精神學而不厭、誨人不倦的學力，咬定青山不放鬆、任爾東西南北風的定力，敢闖敢冒、從容干練的魄力，日拱一卒無有盡、功不唐捐終入海的毅力，狠抓工作落實，久久為功。 釘子精神“助力”工作落實，要有學而不厭、誨人不倦的學力。…
雲嶺時評以釘釘子精神干事創業 釘釘子往往不是一錘子就能釘好的，而是要一錘接著一錘敲，才能把釘子釘實、釘牢。干事創業也是如此，釘釘子精神蘊含著實干興邦、堅持不懈、狠抓落實的新時代意蘊，折射出中國共產黨人不畏前進道路上的任何艱難險阻和自強不息的進取精神風范。…
雲嶺時評爭做作風革命效能革命的“領頭羊” 去年，雲南省委、省政府印發了《推進作風革命加強機關效能建設的若干規定（試行）》，發出了雲南打好自我革命攻堅戰的沖鋒號角。領導干部作為這場自我革命攻堅戰的“領頭羊”，應在推進作風革命、效能革命中作表率。…
雲嶺時評|朱紅霞|木勝玉黨員打頭陣，鄉村美起來 當前，廣大農村正在學習浙江“千萬工程”經驗，推進人居環境整治是其中一項重要內容。無論是綠美鄉村建設，還是鄉村振興，讓農村美起來、環境好起來，都是具有引領性、突破性的工作抓手。…
雲嶺時評|朱紅霞|木勝玉激活爨文化“密碼”助力文明城市創建 歷史文化不僅承載了城市的精神基因，也內置了城市的發展“密碼”。陸良是爨文化的發祥地，爨文化始於魏晉時期而終於唐中葉天寶年間的滇東民族地域文化，以其豐富深邃的內涵、極為鮮明的特色和深遠的影響成為雲南地方文化史的“三大高峰”之一。…
雲嶺時評|朱紅霞|木勝玉以掘井之姿深挖基層源泉 基層是國家治理的最前線，是貼近人民群眾的最前端，基層工作紛繁復雜，基層工作樣式百出，為廣大黨員干部提供了鍛煉本領，提振思想的最佳平台，基層是為廣大黨員干部提煉本領的大熔爐。基層就像一口富含甘泉的井，只要不停深挖總是能為黨員干部提供清泉，廣大黨員干部要以掘井之姿深挖基層所富含的養分，不斷滋養自身成長。…
雲嶺時評|朱紅霞|木勝玉年輕干部要敢於“吃苦”善於“吃苦” 年輕干部是黨和國家事業興旺發達的中堅力量和希望所在，是全面建設社會主義現代化國家新征程上的主力軍，擔負著中華民族偉大復興的重任。年輕干部思想活躍、創造性強，但有的年輕干部在工作拈輕怕重、怕苦怕累，不利於年輕干部自身成長。…
雲嶺時評|朱紅霞|木勝玉為人才創造良好發展環境 人才是強國之根基，興邦之大計，地方良好環境是影響人才成長、匯聚和作用發揮的關鍵一招，隻有全方位營造人才宜業宜居的發展環境，才能聚人才之力，筑發展之基。 要堅持改革創新，為人才強基固本。…
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看雲南
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