玉溪峨山：“暖心回訪”讓受處分人員輕裝上陣

為幫助受處分人員進一步認清所犯的錯誤，解開心裡的“疙瘩”，重燃干事創業激情，峨山縣紀委縣監委堅持“懲前毖后，治病救人”的原則，對受處分人員開展回訪教育，切實做好審查調查“后半篇文章”。今年以來，共回訪受處分人員32人，其中科級干部8人。

回訪教育工作堅持“一人一策”，實施個性化施教。根據受處分人員的錯誤性質和情節、處分類型、處分期間個人表現等情況，因人施策、對症下藥，通過電話、面對面交談等方式進行“暖心回訪”，把回訪教育做到點子上、心坎裡，讓受處分人員既感受到紀律的硬度，又感受到組織的關懷。

做足回訪前功課，確保回訪教育見實效。採取“一查一問一聽”的方式做好回訪前准備工作，通過查閱案件資料，詢問回訪對象所在單位領導和同事，聽取群眾對被處分對象的評價，了解處分執行落實情況和被處分對象思想、工作情況，根據了解到的現實情況和存在問題，有針對性地制定回訪教育方案，擬定回訪提綱，確保回訪教育取得效果。

回訪時，對認錯深刻、積極改正的回訪對象，予以充分肯定﹔對認識錯誤不到位、工作消極懈怠的，認真做好紀法教育、政策解釋和談話提醒，引導其正確看待組織處理，消除不良情緒。

注重成果運用，加強后續管理。回訪結束后及時做好回訪記錄，建立台賬規范管理，並對回訪效果進行評估。處分影響期滿后，對思想轉變好、改正錯誤的，按規定恢復黨員權利，解除處分﹔對思想轉化不徹底、態度消極、有抵觸情緒的，進行重點教育、管理和監督，真正體現組織對黨員干部的嚴管和厚愛。（李瑞萍）