在常態化疫情防控下，雲南省玉溪市澄江市通過政策扶持、資金補貼等舉措，保就業、保民生、保市場主體，優化營商環境，幫助企業紓困解難，為企業發展積蓄后勁。

雲南某酒店管理有限公司是澄江市2022年第一批公示符合失業保險穩崗返還條件的企業之一，公司內設兩個酒店，共有員工281名。今年以來受疫情影響，酒店游客流量明顯減少，經濟效益受到影響。通過失業保險穩崗返還政策，該公司獲得補貼金額45700余元，在穩定就業崗位的同時為企業紓困減負。

“疫情下，面對收入不高的情況，企業要發展，員工也要發展，這個穩崗返還補貼給企業在員工培訓、團建活動等經費方面有所緩解，員工也能更好地感受到企業的關愛。”撫仙湖某酒店人力資源部經理楊智說。

同樣受到疫情影響的澄江某交通運輸服務有限責任公司，自去年以來部分旅游公交線路乘客減少，失業保險穩崗返還補貼為企業送上了“及時雨”。

澄江某交通運輸服務有限責任公司總經理魏威說：“穩崗返還補貼的及時發放，公司用於員工的社保購買及技能培訓，使公司的穩崗穩就業工作得到大力的扶持。”

據了解，失業保險穩崗返還政策是落實中央穩就業決策部署的重要舉措。在失業保險穩崗返還工作中，澄江市人社部門進一步優化審批流程，讓符合條件的企業實現“零申報、零材料、零跑路”即可享政策紅利。2022年全市中小微企業穩崗返還比例由上年度繳納失業保險費的60%提高至90%。截至2022年5月已發放穩崗返還資金140.05萬元，惠及企業188家，惠及職工3489人。

澄江市就業服務局失業保險股股長景鈴棲介紹：“今年我們實行‘免審即享’的政策……經辦機構直接通過系統，篩選出符合的單位，再通過市場監管局、環保局、工信局等單位統一進行核查，就可以直接發放到他們的對公賬戶，讓企業免跑腿，享受實際的政策。現在根據初步的篩查，大概有240家企業符合穩崗返還的條件，涉及金額達到180萬元。”

此外，為有效落實援企穩崗補貼政策，澄江市繼續貫徹執行失業保險階段性降費減負政策，今年1至4月累計為359戶企業和1.12萬人次職工減輕負擔115.19萬元﹔對本地餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸五類行業企業階段性實施緩繳失業保險費政策，期限不超過一年，截至2022年5月已受理6家企業緩繳申請﹔根據工作要求繼續開展失業保險支持參保職工技能提升補貼，一定程度激勵和引導了廣大參保職工提高職業技能，增強就業穩定性，為經濟社會發展提供人才保障，截至2022年5月底已發放技能提升補貼52人次8.15萬元。

“下一步，我們也會緊跟國家的新政策，不斷實行各項助企、援企措施，切實為企業減少負擔，穩定就業崗位。”景鈴棲說。（張婷、馬智 澄江市融媒體中心供稿）

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