民警進工地、送平安、促發展。

優良的營商環境，才能吸引更多的投資和項目，才能更高質量建成紅河“三個示范區”。雲南省紅河州公安局黨委進一步認清形勢，針對“擔當實干 爭先跨越”大討論查擺剖析發現的創新推出便民工作舉措不多、服務能力和服務水平還需提升、優化營商環境還有短板等問題，立足主責主業，升級推進便民利企“五項舉措”，力促紅河招商引資投資環境再優化，營商環境再提升。

優化“一企一警” 形成企業管理“全閉環”

紅河州公安局依托重點地區集中整治，做大做強基層社區警務，在各縣市公安局從班子成員到社區民警，每人分包一家企業，實現服務企業、優化環境全覆蓋的基礎上，下沉州縣兩級機關警力充實到企業重地，社會治安復雜派出所，積極配合分包民警加強企業日常管理，多警發力，採取警企協作聯動方式，加強對全州治安、刑事案件高發的企業周邊開展集中整治，檢查行業場所14373家次，整改問題隱患994處，最大限度擠壓了違法犯罪空間，壓降了全州涉企發案率。

優化“一網通辦” 做到服務企業“零公裡”

紅河州公安局緊緊圍繞“辦事不求人、審批不見面、最多跑一公裡”和“全程服務有保障”的工作目標，按照中央、省、州和廳黨委統一部署，將“一窗通辦”升級為“一網通辦”，企業群眾辦事線上隻登錄一次即可全網通辦，同步升級配套服務措施，落實7×24小時不間斷辦理機制，做到隨申請、隨審批、隨辦理，解決好辦不完的手續、蓋不完的章、跑不完的路這些群眾“急難愁盼”問題，為企業營造良好發展環境。

優化“服務上門” 打造權益保護“零縫隙”

紅河州公安局堅持問題導向、目標導向、效果導向，針對企業周邊社會治安狀況和特點，各縣市公安局建立完善社區、企業、民警“三位一體”聯動巡防機制，確保企業生產生活安全。升級推動“服務上門”，轉被動上門檢查為主動上門走訪指導，第一時間了解掌握企業動態及存在問題和不足，積極指導企業加強人防、物防、技防建設，全覆蓋安裝視頻監控、防盜報警等技防設施，打造“無縫隙”企業治安防控網，提高企業自身安全防范水平。制定落實派出所季度“全覆蓋”、縣市公安局每季“一抽查”的企業安全檢查制度，定期開展企業安全大檢查，及時發現提出管理漏洞和整改意見，並督促指導企業立行立改，公安企業管理實現從“粗放式”向“精細化”的大轉變。

優化“法治進企” 密織安全防范“宣傳網”

紅河州公安局在轄區各大企業設立“警務亭”“警務站”，主動協同企業加強日常安全管理，常態開展企業法治宣傳，提供日常法律咨詢服務，讓企業法治宣傳走向常態化。依托“八五”普法“六進”活動，治安、法制、禁毒、刑偵等多警聯動，深入開展“法治課堂進企業”活動，積極宣傳與企業發展和群眾生活息息相關的法律法規、便民知識、安全防范常識，切實增強企業和職工自覺守法意識和用法維權意識。依托創新推行的六項硬核反詐舉措，在企業公告欄粘貼“防詐小貼士”，結合群眾耳熟能詳的真實案例，為企業職工宣講電信詐騙手法、作案特點、防范措施，提升企業和職工反詐防詐意識，切實守住企業“錢箱子”，護住群眾“錢袋子”。

優化“綠色通道” 實現涉企案件“優先辦”

紅河州公安局為依法高效偵辦各類涉企案件，為企業發展保駕護航，全州公安機關對侵犯企業財產、人身安全的盜竊、詐騙、敲詐勒索、非法經營等各類刑事案件，嚴重擾亂企業工作、生產、經營秩序等違反《治安管理處罰法》的行政案件，一律啟用“綠色通道”，立足“快接、快處、快偵、快破”原則，落實派出所、刑偵、經偵部門優先受立案“一站式”，補証“一次性告知”，讓涉案企業上門報警“最多跑一次”，依法從嚴從快辦理每一起案件，有效震懾涉企違法犯罪。對涉企投訴、舉報案件快速受理、優先審查，為紅河企業發展營造公平公正的司法環境。（袁瑩 文�圖）

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