玉溪矿业：“红色引擎”战“寒冬”

摄影：马娇

2020年1至5月，玉溪矿业有限公司（简称“玉溪矿业”）铜精矿含铜完成计划的122.18%，成本较考核指标下降1.34%，利润总额完成进度目标的103.47%，90项提质增效项目与56项“两带两创”项目齐头并进，对标工作全面铺开……该公司依靠党建红色引擎激发生产经营活力，凝聚起干部员工战寒冬、度危机、谋发展的精气神，聚力打赢疫情防控阻击战、提质增效攻坚战。

摄影：马娇

风雨无阻向前进

2020年春，一场突如其来的新冠肺炎疫情打破了原本的平静。大考面前，该公司党委给出“抓疫情防控、抓安全环保、抓生产组织”的回应。

于非常之时，施非常之策。1月25日，成立疫情管控工作领导小组，落实防控责任；2月2月，返程到岗1700余人，做好复产准备；2月10日，完成全区域安全检查，全面复产；2月27日，召开视频工作会，分解年度目标任务。进入3月，召开提质增效工作部署会，研讨全要素对标，开展提升“五力”大讨论，清醒分析市场变化，常态化推进疫情防控，向生产顽疾开刀，保安全促生产、保生产促效益、保效益增利润，不断巩固“抢跑”优势。

清晨，夜色还未散去，早班员工已等候在值班车附近，等着接过新的一天生产“接力棒”，矿山生活区人头攒动，“烟火气”越来越浓。

摄影：马娇

“抢跑”正当其时

越是困难的时候，越要发扬奋斗精神。该公司党委主动作为，在困局中寻突破，在逆境中强突围，在危机中寻新机，于变局中开新局。

走进井下-20水平掘进迎头，281凿岩台车钻头飞速旋转，台车操作手目不转睛地盯着钻头，时不时调整着掘进角度……据采掘一工区党支部书记李松泽介绍，该工区超进度目标完成采供矿量。在井下385运输中段，电机车满载矿石驶过。运矿工区将运矿、检修、后勤等工作“一盘棋”考虑，实现机制上融入、项目上发力、考核上同步，创造当日运输31716吨矿石的新高，最大程度挖掘内部潜力。

于无声处，听奋进强音。该公司按下“快进键”，与疫情抗争，与时间赛跑，与市场博弈，开足马力，“抢跑”正当其时。

摄影：马娇

“开源”“节流”两手管控

“责重山岳，能者当之”。该公司党委积极争取政策支持，获失业保险稳岗补贴81.04万元、社会保险费用单位缴费预计减免662.66万元，社会保险费用预计缓缴827.12万元。

既要“抱西瓜”，也要“捡芝麻”。该公司物业管理中心多渠道盘活资产，物业租赁收入超计划36万余元。动力工区自主消化800米管道及730米高压电缆敷设，减少工程外包费用11余万元。通风工区回收井下废旧钢材160多吨，封闭巷道5千余米……聚沙成塔，集腋成裘，过紧日子、苦日子，捂紧钱袋子，已成为员工的共识。

“星光不问赶路人，时间不负奋斗者”。玉溪矿业党委将用好党建法宝，精益管理创效，点滴节约降本，在持续“抢跑”中，加快高质量发展步伐。（谢鹏程）