昆明市呈贡区用活廉政谈话 做实日常监督

“出差培训可以顺便去旅游吗？”“这些问题的答案都是否定的，根据《中国共产党纪律处分条例》中关于工作纪律和廉洁纪律的相关要求……”近日，昆明市呈贡区纪委监委派驻区教体局纪检监察组长对全区教育系统党员领导干部开展集体廉政谈话，讲好开学“廉政第一课”。

近年来，为督促驻在单位主体责任落实到位，区纪委各派驻纪检监察组抓住关键人和关键节点，紧盯部门主要负责人、分管领导和掌管人、财、物或管理建设工程的工作人员，采取参加驻在单位党委（党组）会议、述职述评会议、民主生活会等形式，适时对各监督单位进行廉政谈话，以监督责任落实推动主体责任落实。

通过开展廉政谈话，各派驻纪检监察组及时发现苗头性倾向性问题，提前介入提醒，同时动态掌握监督单位及重点监督对象情况，为精准研判驻在单位政治生态，给重点监督对象进行“政治画像”打下坚实基础，让日常监督更有针对性。

“下一步，我们将推动廉政谈话制度化常态化，拓展廉政谈话内容，分层分类分批开展廉政谈话，进一步增强领导干部党风廉政意识，筑牢拒腐防变的防线。”区纪委监委有关负责人表示。（记者 张雁群 通讯员 张旭 李焕仙）