11月24日，2023年“百城萬企”雲南省民企高校攜手促就業行動推進會暨校企洽談活動在雲南師范大學舉行。推進會后，來自全省36所高校的領導及就業工作負責人和123家民營企業的人力資源部負責人進行了面對面洽談。活動還同步開展了招聘崗位直播，參會企業共提供就業崗位4600多個。

　　雲南省2023屆高校畢業生達34.8萬人，比2022屆增加2.8萬人，再創歷史新高，受多重因素影響，就業形勢更加嚴峻復雜。今年以來，省工商聯、省教育廳、省人力資源和社會保障廳等部門，提前謀劃、主動作為，多措並舉促進高校畢業生就業創業。出台了穩就業促發展惠民生20條、推動高校畢業生等青年就業創業17條，創新突破惠企紓困措施。如，一次性吸納就業補貼提標擴面，享受政策單位從中小微企業擴大到所有市場主體和社會組織，人員范圍從應屆畢業生擴大到畢業年度、離校2年內畢業生和16歲至24歲登記失業青年，補貼標准從去年每人1500元提高到2000元。同時，開展校園招聘月、就業促進周等系列活動，實施“萬企進校園”計劃，分類別精心組織中小企業、社會組織等48場線下招聘，全省2023屆高校畢業生就業大局確保了總體穩定。

　　據悉，“百城萬企”促就業行動開展以來，已舉辦各類招聘會7場，參與企業1100多家，提供崗位2.4萬多個。昆明市、大理白族自治州等7個州（市）工商聯積極參與，主動與高校對接，舉辦各類洽談會、對接會、招聘會10余次，近2000家民營企業參與，提供崗位4.6萬多個，參與高校畢業生14萬人次，簽訂就業意向近1.5萬人次。

　　下一步，各相關部門將共同推動雲南省高校畢業生更高質量、更加充分就業，抓好惠企政策落實，優化辦理流程，推廣“直補快辦”，讓更多企業充分享受政策，開發崗位吸納更多畢業生就業。同時，強化畢業生能力提升，繼續實施就業見習萬崗募集計劃，為畢業生提供充足見習機會，提升實踐能力。面向在校學生大規模開展職業技能等級評價，實施“學歷証書+若干職業技能証書”多証結合制度，幫助畢業生更好適應企業崗位需求，為企業發展儲備更多人才資源。抓好2023屆離校未就業畢業生服務攻堅行動，抓實一人一檔、一生一策精准服務，確保年底就業去向落實率不低於去年水平，提前謀劃2024屆畢業生就業服務工作，充分用好就業信息資源庫、就業一體化信息平台，以全方位數字化公共就業服務體系為支撐，為企業和畢業生提供更加優質高效的雙向就業服務。（楊抒燕）

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