近年來，麗江市煙草專賣局黨委把“麗煙答卷人”確定為企業黨建品牌和“政治名片”，構建“樹立趕考意識、激昂答卷情懷”為理念，以答好“政治卷、民生卷、責任卷、專業卷、政德卷、廉政卷、歷史卷”“七套考卷”為核心的黨建品牌體系，深度融入企業生產經營管理全流程、全環節，實現了黨建與業務雙促進雙提升，實現“建起來”“活起來”到“亮起來”，走出一條以黨的建設引領高質量發展的新路，交出了一份高質量發展的答卷。

“麗煙答卷人”宣講團隊5個小組參加麗江市國資系統理論宣講比賽。

麗江市煙草專賣局實行“一把手”統籌的頂格推進機制，注重加強延續性思考、全局性謀劃、務實性布局，在組織機制、政策體系、建設標准等方面作出一系列制度安排，為黨建品牌打造凝心聚力、保駕護航。書記挂帥“出題”，把力量聚集到黨旗下。“七套考卷”“破題”，把責任沉到最基層。挂圖作戰“解題”，把工作落到最實處。

麗江市煙草專賣局堅持在發展中不斷完善黨建品牌體系，在發展中不斷鞏固創建成果，將品牌體系全面融入到“七套考卷”的實踐中，打通黨建品牌的“血脈經絡”。通過品牌建設，“麗煙答卷人”黨建品牌已成為引領企業發展的“紅色引擎”，干部職工精神面貌和工作狀態煥然一新，企業政治生態和干事創業氛圍進一步向好。

實現企業的規范高效管理，建成“清風大東”“金沙石鼓”“雲上順州”“趣荷三川”等融合本土區域特色的黨風廉政文化陣地，在系統內推廣，獲得“銷售先進”“改革進步”“高端品牌培育”三個行業內專項獎勵，行政處罰案卷和行政許可案卷評查兩項得分之和排名全省第一。

麗江市煙草專賣局探索“支部建在站上”“支部建在主營業務上”工作模式，建立17個煙站黨支部，設置專職書記，覆蓋24個基層煙站，調整后的機關4個黨支部，設置5名支委，20名支委委員中70后佔比40%，80后佔比55%，90后佔比5%﹔按月派發黨組織工作任務清單，統一22個黨支部的工作步調﹔黨建述職考核實行“雙向述職”“雙向考核”方式。

麗江市煙草專賣局深入推進“我為群眾辦實事”，2022年，該局黨委班子成員調研基層黨建工作26次，形成調研報告5篇，黨總支領導班子成員調研事項48項，解決基層實際困難66項，黨組織及黨員完成年度“我為群眾辦實事”清單360項，黨組織和黨員100%完成“三雙”服務﹔制定幫扶困難零售客戶措施60項，幫扶困難客戶99戶。

麗江市煙草專賣局建立了一套務實管用的“麗煙答卷人”黨建品牌體系，把黨的建設融入企業生產經營管理各方面，推動黨建工作與生產經營深度融合，通過黨建品牌的創建，使黨建成為引領各項業務發展的“紅色引擎”，促進以高質量黨建引領高質量發展的措施更精准、力度更大、質量更高。市局黨委被評為“麗江市先進基層黨組織”，機關黨總支獲“麗江先鋒”稱號，華坪縣煙草專賣局黨總支被評為2020年度“雲南省煙草商業五四紅旗團支部”，永勝縣煙草專賣局黨總支被列為麗江市黨工共建示范點﹔1名同志獲“麗江市優秀共產黨員”稱號。（李麗華、和靜 文/圖）

來源：麗江市煙草專賣局

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