4月28日，慶祝中華全國總工會成立100周年暨全國勞動模范和先進工作者表彰大會在北京舉行。全國2426人受到表彰，雲南省紅河州開遠市2人吳國強、夏潔在評全國勞動模范。

“汽車醫生”吳國強：守護車輪上的匠心

在開遠，有一位被業界稱為“汽車醫生”的技術工匠，他從下崗工人成長為高級技師，用多年時間攻克汽車維修難題，帶領團隊完成多項技術革新，更將所學毫無保留地傳授給千余名徒弟。他就是全國勞動模范、開遠市精成經貿有限公司技術科科長吳國強。他身上發生的故事，是對“勞動最光榮”的生動詮釋，更是對工匠精神的最好傳承。

走進開遠市精成經貿有限公司汽修車間，總能看到54歲的吳國強忙碌的身影。這個被稱為“汽車醫生”的技術骨干，憑借一本本專業書籍和上千次實操，硬是把自己練成了行業“活字典”。

吳國強帶領員工學習電動汽車修理相關知識。 

作為“勞模創新工作室”帶頭人，吳國強帶領團隊完成多項技術革新，每年為企業創造效益近150萬元。他發明的“雙人快速保養法”將常規保養時間縮短一半﹔經過他反復試驗研發的尾氣排放接收裝置，通過管道收集一氧化碳等有害氣體，使車間污染指數大幅下降。

從車間到課堂，吳國強累計為紅河州培養2000余名汽修人才。他的徒弟中，600余人成為技術骨干，1人還榮獲全國“優秀農民工”稱號。

在吳國強的帶領下，開遠市精成經貿有限公司通過“交通運輸企業安全生產標准化達標”企業，取得標准質量管理體系認証，斬獲全國“誠信企業”和雲南省機動車維修企業質量信譽等級“AAA”等多項省級和全國榮譽。

“我將以歸零的心態重新出發，把創新作為工作的核心目標：一方面，繼續深耕技術一線，聚焦行業痛點，通過技術革新提升生產效率﹔另一方面，發揮以我名字命名的工作室作用，帶動更多工友參與創新實踐，讓‘小改革’匯聚成推動產業升級的創新力量。”吳國強說。

從下崗工人到“技術尖兵”，吳國強用匠心書寫著新時代產業工人的奮斗篇章。

質檢分析員夏潔：化工一線上的“鏗鏘玫瑰”

在雲南雲天化紅磷化工有限公司，有一位扎根化工一線二十五年的女性。她用創新為行業發展注入新動能，以匠心培育技術人才，她就是全國勞動模范夏潔。她身上的故事，體現了新時代產業工人以“擇一事終一生”的執著，在平凡崗位上書寫著強國路上的精彩篇章。

夏潔的工作總是從與數據“對話”開始。作為分析高級技工兼工程師，她對各類分析數據的敏感度讓同行們驚嘆。2015年，面對每天207個龐雜分析數據的挑戰，她帶領團隊啃下“硬骨頭”，並成功編制出《磷酸二氫鉀分析操作規程》。

夏潔（左二）正在與同事交流。

從普通技工成長為高級工程師，夏潔主導的27項技術攻關，推動企業出口產品每噸溢價超20美元，年創匯近2億美元。作為“雲嶺工匠夏潔創新工作室”領軍人，她還帶動300余名技術骨干成長。25年來，她始終與國家產業發展同頻共振，她把青春化作數據裡的精准刻度。

“作為一名基層技術人員，能夠到北京接受表彰，我深受鼓舞、倍感自豪。未來，我將繼續在崗位上發光發熱，帶領團隊聚焦生產難題，探索新技術、新工藝，為實現企業高質量發展貢獻智慧和力量。”夏潔說。（邱美華、林熙傜、郭斯維、陳海斌 文/圖）

來源：開遠市融媒體中心

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