近年來，臨滄市雙江拉祜族佤族布朗族傣族自治縣做足培優育強和嚴管厚愛文章，推動駐村工作向隊伍專業化、工作長效化、服務精細化目標發展，讓駐村工作隊在鄉村振興一線主動作為。

把集中教育培訓納入全縣抓黨建促鄉村振興工作總體安排，堅持經常性教育與針對性教育相結合，認真督促駐村工作隊利用走村入戶、民情訪談，定期開展“火塘會”“院壩會”等“小課堂”學習活動。每季度舉辦駐村第一書記（工作隊長）培訓班，採取“理論+實踐”模式開展駐村工作隊“擂台比武”，使駐村工作隊在“比學趕超”中實現工作提質增效。並結合實際舉辦駐村工作隊產業發展技術等培訓班，在持續強化駐村干部教育培訓中全面提升履職服務能力。

結合持續選派駐村第一書記和工作隊的實施意見，圍繞人員選派、職能職責、日常管理、工作紀律、考核獎懲和保障措施等方面加強工作調研，制定駐村工作隊管理辦法，嚴格落實考勤、請銷假、工作報告、教育培訓、聯系服務群眾、考核評價、紀律約束七項制度，通過隨機調研、電話抽查，運用雲嶺先鋒App規范駐村工作隊員管理等方式，加大駐村工作隊監督檢查、工作提醒力度，全面壓實駐村干部責任，形成以制度管人管事的工作格局。同時，注重加強關愛激勵，逐步完善獎懲管理機制，注重在基層一線提拔使用干部。

積極引導駐村工作隊圍繞群眾急難愁盼、惠民政策落實、幫扶資金落實，當好群眾“聯絡員”“服務員”，為群眾辦實事辦好事，增強群眾獲得感、幸福感，全面加快鄉村振興步伐。目前，全縣共組建駐村工作隊43支，下派駐村工作隊員107名，駐村工作隊成為推動鄉村振興生力軍。（王明世）

來源：臨滄日報

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