近年来，云南省大理州云龙县公安局长新乡派出所坚持和发展新时代“枫桥经验”，以“三融四共工作法”为依托，打造“一个前哨、两个加速、三级联动、多元化解”的矛盾纠纷工作品牌，用公安力量护航长新乡社会经济高质量发展。

长新乡辖区面积463.63平方公里，下辖12个村委会、149个村民小组，山高路远，是典型的山区乡镇。长新乡派出所积极构建矛盾纠纷排查化解新格局，依托“三融四共工作法”，借助“一村一警”工作模式，以村民小组为前哨，融合乡村组干部、网格员、护林员和派出所民辅警等多方力量，时刻吹响矛盾纠纷排查化解的冲锋号。

派出所联合乡各部门入户走访。

长新乡派出所全面掌握各村各户的婚恋家庭、邻里土地、口角琐事等各类矛盾风险隐患和人员实时动态情况，并力求将其化解在萌芽状态。目前，长新乡设有1个乡级综治服务中心，12个村级综治中心配备24名村级调解员，216个网格有292名网格员，全乡“一村一警”配备5名民警、6名辅警。

今年以来，长新乡派出所开展普法宣传12场次，受教育群众达2000余人，上门走访群众114户，“网格+警格双网”融合铸建的村头前哨作用显著。长新乡派出所充分利用微信、抖音等群众喜闻乐见的平台，全面掌握辖区内各村民小组的关键人、事、物，做到对辖区工作心中有数、应对从容；利用视频连线，迅速解决难以控制第一现场的难题。始终将矛盾纠纷排查化解工作前置，推动县、乡、村三级联动调解。

该派出所充分发挥村（社区）人民调解委员会、网格员、“五老”人员、志愿者等基层调解力量的作用，对邻里纠纷、婚姻家庭纠纷、土地纠纷等常见性、多发性矛盾纠纷进行及时调解，做到小事不出村。对于村级调解不成的矛盾纠纷，由长新乡综合治理服务中心联系整合相关部门人员参与调解，形成融合联动式矛盾纠纷调处模式，做到大事不出乡。

长新乡派出所紧扣“排查发现难、调处化解难、人员稳控难”的实际情况，统筹各方力量，多元同排共调。联合老党员、老教师、老组长组成“三老”调解队，充分发挥他们的乡土威望和民俗智慧化解土地和林地纠纷，2024年成功调解21起纠纷，成功率98%。联合林工站、土地管理所等部门组成山林田地议事会，专门对各户、小组和各村之间的林地和土地纠纷，通过实地勘界、历史档案溯源等方式化解地界权争议。联合司法所、妇联、民政等部门组成家庭邻里座谈会，对家庭、婚恋、邻里等纠纷采取入村入户座谈会的方式进行解决，让大家敞开心扉，畅所欲言，有难说难、有事说事，和谐化解矛盾。

2024年至今，长新乡融合联调组成功调处矛盾纠纷245起，化解率达97.6%。其中，在云龙县委政法委的牵头下，共调处矛盾纠纷19起，化解率达100%。（赵旭 文/图）

来源：云龙县公安局

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