“在党校脱产培训，能静下心来读原著、悟原理，大家发自内心珍惜学习机会，学习劲头都很足！”这是云南省委党校今年第50期中青一班学员李永春入学两周来的切身体会。

李永春说，在中青班培训中，既有全面系统的理论学习，又有务实管用的专业能力培训，还有来自不同领域、行业同学之间的学习交流研讨，学员们都自觉将工作状态切换到学习状态，带着在工作中的思考和问题吸纳新知识。

近年来，云南省高度重视年轻干部教育培训，突出系统理论武装和全面专业训练，实行“点名调训”。省委党校以集中授课、现场教学、交流研讨、异地培训等方式，每年高质量办好2期中青年干部培训班，每期学制4个月，帮助年轻干部强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼，注重训用结合，为发现、选拔、使用优秀年轻干部全过程融合、全链条推进搭桥铺路。

在省级示范带动下，全省各州（市）、县（市、区）党委组织部每年也按照要求定期举办中青班，其中州（市）级培训时长为2个月，县（市、区）级培训时长为1个月。2022年，全省各级组织部门共举办中青班90期，培训年轻干部4000余名，学员均为组织部门结合每年蹲点调研、年度综合调研等情况以及在重大斗争、重大工程、重点任务中的态度和表现，从优秀年轻干部库择优抽调的。

在课程设置上，各级中青班理论教育和党性教育课程超过70%。突出科学性、系统性设计安排教学内容，坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为主课、必修课，深入学习习近平总书记考察云南重要讲话精神和重要指示批示精神及其在云南的生动实践，精心设置课程，安排教学计划。同时将《共产党宣言》《资本论》《实践论》《矛盾论》等经典原著作为重要教学课程，以课堂讲授、原著导读、结构化研讨等方式教学，把党的基本理论讲好、讲活、讲深、讲出味道，给学员们上好思想淬炼“铸魂课”。

为增强培训针对性和实效性，各级中青班坚持理论联系实际，采取课堂教学与现场教学相互穿插，走出去取经与沉下去调研有机结合的方式，拓宽学员视野、提升实战能力。省委党校中青班按照“多方向分组+学员按需进组+统筹整合”的方式，组织学员深入省内基层一线，开展为期一周的大调研、大实践。西双版纳傣族自治州依托党校基地、雨林大讲堂、沪滇协作等平台，采取“培训+考核”“培训+招商”等模式，提升中青班学员实战能力。

各级中青班课程还突出专业能力培养，让学员在课堂讲授中拓展知识、在现场体验中升华思想、在互动研讨中深化认识、在社会实践中提高能力。省委党校中青班开设高质量发展大讲堂，定期邀请省直单位主要负责人上讲台讲政策、教方法、传经验，2022年以来，邀请了39名省直单位负责人为中青班学员授课，同时开设新时代青年论坛，让中青班学员走上论坛谈体会、谈认识、谈思考。昆明市在中青班开设年轻干部大讲堂，要求每名参训学员结合实际讲一堂课，达到以讲促学、互相学习提高的目的。（郎晶晶）

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