一份文字性的材料，看似只是几页纸，背后却要付出莫大的精力：需要仔细地查阅资料、反复总结提炼、凝神思考、草拟修改，甚至数度推翻重来，方才有这让人读来顺畅愉悦、拨动心弦、引发共鸣的文章。

作为云南省烟草烟叶公司安全管理科的一名文书管理员，杨珏婧对待自己笔下的每一份材料、每一段文字，都是高标准、严要求。同事们对她的评价是：工作全力以赴、力求创新，从不敷衍，从不怕担当。

工作中的杨珏婧。张树维摄

经济运行会汇报材料、信息系统基础数据录入、信息系统建设情况汇报……杨珏婧每天的工作很多，为了能让每一份材料都有高质量，她顶着巨大的压力，加班加点，甚至通宵熬夜。“可以说，每一个计划、方案、汇报、总结的出炉，都凝聚了她的心血和汗水。”同事评价说。

今年6月是全国第20个“安全生产月”，云南省烟草烟叶公司启动了名为“落实安全责任、推动安全发展”为主题的安全生产月活动，大量的文字材料需要杨珏婧来准备。她认真总结公司近年来的安全工作情况，不放过每一个工作信息，核查统计每一个数据，提炼出与公司安全生产较为适合的宣传点，积极与公司办公室联系对内对外的宣传工作。

为能把国家、行业安全管理的精神和要求在公司安全管理工作中真正地贯彻执行，平日工作中，杨珏婧不断收集和学习安全生产信息资料，并把所学所知融入文书工作中。

“没有人要求她一定要这样做，可她认为这是自己的职责，也是每一份材料生命力的保证。”同事评价说，她每年草拟的公司及科室安全工作计划、班组长安全培训方案、节前工作重点、安全月活动方案等重要文件，充分融入了国家、行业的重点内容和新标准，《班组长安全培训方案》成为云南省烟草专卖局的工作范本。

根据相关文件要求，杨珏婧还把“班组长和调度人员在遇到险情时有权在第一时间下达撤人命令”写入了红头文件中，上级检查组调研时高度赞扬说：“很好、很好，你们把工作都做到了前面。”

公司安全工作计划年年拟，工作内容年年创新；安全月活动年年搞，活动方案绝无雷同；为方便检查者查阅安全档案，杨珏婧还根据多年来的工作经验，自创了检查档案归档整理方法，使公司安全生产痕迹化管理远近闻名……“可以说，她运用手中的笔，将每一份材料注入了生命的活力。”同事评价说。（张树维）

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