建功新時代，組工干部要重在下苦功夫、硬功夫、真功夫，樹立“困難面前有我們、我們面前沒困難”的勇氣和志氣，砥礪前行，以“不破樓蘭終不還”的堅毅姿態走好趕考之路，與優者對標、與強者同行，激發工作熱情和干勁，爭做組織工作的實干家。

心中有“標尺”，頭頂有“紅星”。一名組工干部，必須心中有黨，堅定理想信念，學好新思想、新要求，自然能夠“不畏浮雲遮望眼”，自然做到“風雨不動安如山”。干部願擔當、敢擔當、善擔當，工作才能蓬勃發展、穩步邁進、行之有效落到實處。

手中“有良策”，行動“有方向”。要學習項目工作法，樹立項目思維，將“無形手”化為“有形手”，將任務清單化，逐一落實到底﹔要用好一線工作法，學會向基層干部取經，提升一線組織工作思維，讓組織工作“擲地有聲”﹔最后，要運用典型引路法，提升老典型、挖掘新典型、推廣好典型，在當前變局中開新局，善於發現和總結身邊的典型，全方位、寬領域、多角度、深層次做好宣傳工作，讓更多組工干部爭做業務“活字典”、工作“多面手”。

肩上“有責任”，步伐“有力量”。新時代的組工干部絕不能成為“語言上的巨人、行動上的矮子”，好比“繡花枕頭”，外表精致奪目，實則經不住水的浸泡。抓自我革命，組工干部要勇於剖析自我，杜絕懈怠心理，樹立危機意識，時刻照照鏡子，是否偏離標准、是否逾越紅線，長於思考，立說立行，樹立干部好形象。

新時代的組工干部，要敢作敢為、主動攻堅、善作善成，推進組織工作高質量發展。加強自身建設，踔厲奮發、篤行不怠，擦亮組織工作“金字牌”，將組織工作付諸行動、見諸有效。（黃丹芊）

來源：昆明滇池度假區黨工委

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