保山昌宁党建“四驱”开足脱贫“马力”

2018年08月31日14:32  来源:保山日报
 
原标题:昌宁党建“四驱”开足脱贫“马力”

昌宁县结合今年全县脱贫出列目标,突出“党建领航、决胜脱贫”主题,聚焦主责主业主角,把抓党建促脱贫攻坚作为一切工作的出发点和落脚点,用思想、组织、干部和人才“四驱”,开足脱贫“马力”,做到党建与脱贫攻坚的精准、深度融合。

思想聚力促脱贫。把思想政治建设作为党建工作的首要任务,认真贯彻落实“两学一做”学习教育常态化制度化要求,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,加强理论武装教育,筑牢理想信念之基,以党心聚人心,以人心聚合力,为脱贫攻坚奠定良好的思想基础。以“全覆盖培训+全领域宣讲+全方位检验”模式,让十九大精神培训显实效。建立以县委党校为主阵地,各级党组织为补充,县内外培训基地为拓展,覆盖县、乡、村的三级培训阵地网络。目前,举办各类专题培训班19期,培训领导干部3100余人次。以全县同一套方案、同一套课表、同一套课程,外加一个创新的“三同一新”模式,实现全县“万名党员进党校”培训跨地域“资源共享”,党员政治意识、大局意识、学习意识等明显增强,服务脱贫攻坚作用更加突出。目前共开展培训班8期,参训党员达2113人。

组织强力促脱贫。认真落实机关“双联系——共建双推进”制度,动员各领域党组织积极开展结对帮扶和共建工作,加大人财物向基层的投入力度,鼓励国企、“两新”组织等的党组织积极为贫困户创造就业岗位,为全县脱贫出列贡献社会力量。昌宁县天和医院以“党建助力脱贫攻坚,践行健康扶贫”为己任,制定了“建档立卡零负担,健康扶贫惠万家”政策,实现了建档立卡贫困人口住院合规费用100%报销,零付费。目前共为1731名贫困患者减免了医疗费用,费用金额共计73.3455万元。开展“五亮五比五促”评议活动,在活动中强化“三讲三评”工作,提升群众认可度,从思想同向聚力。以挂村(社区)党组织为单位开展党员贫困户谈思想、谈问题、谈决心、谈经验和“自强、诚信、感恩”的“四谈一教育”活动,引导党员群众转变等靠要思想,树立发展主体意识。制发《致党员公开信》《关于号召广大党员在脱贫攻坚一线发挥先锋模范作用的通知》,以党支部为单位分类建立脱贫攻坚党员负面清单。持续整顿贫困村软弱涣散基层党组织,确定软弱涣散村(社区)党总支12个,其中贫困村6个,并及时调整撤换不合格村“两委”干部27人。在乡镇100%建立起青年先锋党支部,党员人数达到270余人。

干部合力促脱贫。打造“四级”指挥部、“四级”干部、“四个同责”的“三个四”立体责任体系抓扶贫,全县干部人人担责、人人尽责,为打好打赢脱贫攻坚战奠定了坚实基础。县级抽调77名干部,组建县级脱贫攻坚指挥部,县委书记和县长任总指挥长;县级指挥部下设收入保障、住房保障等8个专项指挥部,由县级分管领导任指挥长;13个乡镇作为13个战区,由挂包乡镇的县级领导任指挥长;120个行政村作为前线作战室,由挂包村领导任指挥长。整个作战体系围绕县级指挥部高效运转,扁平化议事决策机制健全完善,各项补短板工作从议事到决策、从决策到落实不超过3天,脱贫攻坚各项工作快速推进。创新推行“三深入”专项行动,县委常委和县人大常委会主任、县政协主席挂包乡镇,其他县级领导和乡镇领导挂包行政村,科级干部挂包村民小组,全体干部包户,全县38名县处级领导、1008名乡科级干部和4942名帮户干部、全县5627名干部结对帮扶21624户贫困户、联系56967户非贫困户。全县挂包干部走访群众14万户次,挂包单位投入资金1291.27万元,协调项目101个、资金3869.32万元。

人才发力促脱贫。组建实用技术、群众工作等本土师资库,结合需求分领域、分类别有针对性开展“七个一批”农村实用人才培养计划,提升培训实效。开展以焊工、电工等务工技能为主的技能培训,提高外出务工竞争力;以畜禽疾病防控、林下动物放养、核桃种植等为主的产业发展需求培训,提升特色产业发展能力;以种养殖技术提升为主的农村实用技术培训,提升传统农业发展能力,提高培训实效。目前,组织农村劳动力培训1.28万人,其中建档立卡贫困户1.13万人,占培训总人数的88.28%。启动茶乡产业建设领军人才、茶乡教学名师、茶乡名医、茶乡文化名家、茶乡首席技师“五个十茶乡系列”人才培养工程,完成首届十佳青年政法干警、十佳青年教师、十佳青年医生、十佳最美青工、十佳青年志愿者“五个十佳系列人才”和2018年创业青年致富“领头雁”评选活动,从各行业领域评选出77名青年典型,并在“五四”纪念大会上予以表彰,本土人才服务脱贫攻坚作用明显。(杨春岚)

(责编:木胜玉、朱红霞)