水富市以人才回引计划为抓手,通过“乡村CEO”制度将青年人才的创业热情与乡村发展需求深度结合,不仅培育出城市近郊游新业态,更探索出“人才赋能、产业振兴、群众共富”的乡村振兴路径,为乡村人才振兴提供创新范本。
6月12日8时40分许,一只幼体红白鼯鼠“闯入”昭通市水富市云富街道新寿村博爱小学教师办公室。教师陈锐发现后,确认其为国家“三有”保护动物,随即联系保安和派出所求助。
在滇川交界的山水画廊中,水富市以全域旅游为纽带,立足滇川门户区位优势,以全域旅游高质量发展为引擎,将景区提质、文化传承、产业升级转化为促进各民族交往交流交融的生动实践。