雲南建強長期照護師隊伍 專業服務托舉幸福晚年
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收藏近年來,雲南省緊扣國家長護險制度建設部署,加強長期照護師人才隊伍建設。全省通過構建醫保牽頭、人社支持、行業協會統籌、培訓機構施教、照護機構聯動的多方協同工作機制,充分用好職業技能培訓補貼政策,打通人才培育、考核認証、崗位就業全鏈條。截至2026年7月,全省累計4255人次參與長期照護師初級工技能等級認定,3444人順利取証,合格率達80.94%。
如今,一批批技能過硬、服務暖心的長期照護師正以專業服務失能家庭,托舉幸福晚年。
直面行業人才短板 破解長護險服務痛點
隨著人口老齡化程度持續加深,失能、半失能老年群體照護需求剛性增長,“一人失能、全家失衡”成為許多家庭的現實困境。2026年3月,中辦、國辦印發《關於加快建立長期護理保險制度的意見》,標志著我國長期護理保險制度由試點探索邁入全國統一建制新階段。加快構建全覆蓋、統籌化、規范化、可持續的制度體系,將為失能群體生活照料、醫療護理提供堅實制度支撐。
長護險政策能否真正惠及千家萬戶,破解“有保障、缺服務”的突出問題,核心在於建強專業化、規范化、本土化的長期照護人才隊伍。長期以來,養老照護行業普遍存在從業人員專業能力不足、服務標准不一、人才儲備不足等短板,多數從業者依靠生活經驗開展照護,康復訓練、慢病護理、認知障礙干預等,專業服務不規范、不系統,服務質量參差不齊。同時,培訓費用高、時間成本大、就業渠道不暢通等因素,導致群眾參訓意願不高、行業招人留人困難,專業人才短缺成為制約全省長護險服務提質擴面的主要堵點。
為最大限度降低入行門檻、釋放就業紅利,雲南省持續優化人才培育政策,放寬長期照護師初級報考條件,年滿16周歲即可申報,不設學歷、工齡硬性限制,為零基礎勞動者、轉崗待業人員提供公平就業渠道。針對困難群體參訓經濟壓力大、時間成本高的實際,雲南省積極爭取專項技能培訓補貼,實現符合條件人員零費用參訓、零成本考証。
政策減負搭平台 零技群眾穩就業
如今在雲南各地的長護實訓教室內,標准化照護實訓正在有序開展。學員兩兩配合,反復練習床上擦浴、體位轉移、喂食護理、康復輔助等實操技能,系統學習老年心理疏導、壓瘡預防、認知障礙照護等專業知識。熱火朝天的培訓場景是雲南省深耕長期照護人才培育、夯實長護險服務體系、兜底老年人民生保障的生動縮影。
2025年,全省落地500個長護險專項培訓補貼名額﹔2026年持續優化政策供給,重點向城鎮失業人員傾斜,精准幫扶就業困難群體掌握一技之長、實現穩定就業。截至2026年7月,全省累計4255人次參與長期照護師初級工技能等級認定,3444人順利取証,合格率達80.94%,全省長期照護人才隊伍規模持續壯大,結構不斷優化。
在昆明,一對“90后”夫妻了解到長期照護師是伴隨長護險制度發展的新興職業、零基礎可入門后,果斷選擇轉行,系統學習老年生活照料、康復輔助、心理疏導等專業內容,反復打磨各項實操技能。經過系統培訓和嚴格考核,夫妻倆順利持証上崗,實現職業轉型、穩定增收。
董國春同樣受益於該項政策的扶持。此前,他長期靠打零工維持生計,收入不穩定。免費長護險技能培訓政策讓他看到了就業新出路。培訓后,他熟練掌握居家養老全套照護技能,順利考取了職業技能証書。目前,他為失能、高齡老人提供精細化照護服務,憑借認真踏實的工作態度贏得服務對象認可。
培訓一人、就業一人、造福一戶。免費技能培訓既補齊了基層照護人才短板,也盤活了民生就業崗位,實現了守護老年福祉、帶動群眾增收的雙向賦能。
嚴管實訓提質效 持証上崗護晚年
普惠減負的同時,雲南始終嚴把培訓質量關,從源頭破解長護險“有保險、缺服務”的行業難題,推動照護服務從經驗化向標准化、專業化、規范化升級。
全省立足長護險真實臨床服務需求,打造“理論授課+場景模擬+實操實訓+等級認証”一體化人才培養體系。精選優質師資力量,參訓授課教師均具備中級以上職稱,副高級以上職稱佔比超70%,專業覆蓋老年醫學、康復護理、心理慰藉、慢病管理等多個領域。依托專業化康養實訓基地,配齊全套實訓設備,推行分層培訓、分級考核模式,所有學員必須同步通過理論筆試、現場實操雙重考核,方可獲取職業技能等級証書。
系統化、標准化培訓,有效扭轉了傳統粗放式照護模式,幫助在崗人員更新服務理念、規范操作流程、補齊技能短板,大幅提升全省長期照護服務規范化水平。
同時,雲南省持續深化訓用銜接、供需對接,打通人才就業“最后一公裡”。通過推動培訓機構與醫養結合機構、居家照護服務團隊精准對接,實現學員結業即上崗、持証即就業。目前,依托行業協會已開展十余期專項培訓,全面覆蓋各類養老照護服務場景,持續完善“居家—社區—機構”協同發展的長期照護服務網絡,讓更多持証、專業、暖心的照護師扎根基層、服務群眾。
下一步,雲南將持續爭取國家級技能培訓補貼資源,推動優質培訓資源覆蓋基層,惠及更多一線從業人員、農村轉移勞動力。同時,持續加強職業宣傳,講好一線照護者暖心故事,營造尊重照護職業、關愛照護人員的良好社會風尚。(記者 黨曉培 實習生 宋美瑩)
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