近年來，雲南省普洱市中級人民法院緊扣新時代黨的建設總要求，錨定司法工作高質量發展主線，破除傳統組織生活固化模式，創新推行黨支部季度“輪值”主題黨日機制，以“走出去+請進來”雙向模式激活基層黨建活力，構建起理論聯學、隊伍聯動、資源聯用、問題聯解的黨建工作新格局。

普洱中院通過黨建與審判執行、司法服務、隊伍建設深度融合，持續擦亮“紅色法魂 茶城天平”黨建品牌，以強勁“紅色引擎”為新時代普洱法院現代化建設、地方基層治理提質增效保駕護航。

普洱市中級人民法院第一黨支部與雲南農業大學熱帶作物學院熱帶作物與食品工程系教師黨支部聯合開展主題黨日活動。

創新機制破局 激活基層黨建內生動能

普洱中院始終把政治建設擺在黨建工作首位，堅守主題黨日政治核心屬性，將政治標准、政治要求貫穿組織生活全過程、各環節。常態化落實理論集中學習、重溫入黨誓詞、黨性對照剖析等“規定動作”，持續夯實黨員干警思想理論根基，推動理論學習從被動灌輸向主動踐行轉變，引導干警堅定為大局服務、為人民司法的初心使命，筑牢絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠的政治忠誠根基。

為破解基層黨組織生活形式單一、活力不足、實效不強等難題，普洱中院出台專項實施細則，正式建立機關黨支部季度“輪值”工作機制。各黨支部立足自身職能特色、緊扣黨建品牌創建目標，季度輪流牽頭、自主策劃主題、自主設計內容、自主組織開展主題黨日活動。

機關黨委全程從嚴審核、精准把控導向，保障活動政治性、針對性、實效性高度統一，成功打造“一支部一特色、一季一主題、一輪一亮點”的常態化黨建工作新模式，徹底激活基層黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，讓組織生活有高度、有溫度、有新意。

普洱市中級人民法院舉行“對標先鋒·賡續紅色血脈”主題黨日活動。

拓寬育人場景 構建多維司法育人新格局

立足新時代黨建工作新要求，普洱中院打破會議室單一學習模式，持續拓展主題黨日教育場景，將課堂延伸至紅色陣地、廉政基地、企業園區、社區網格、校園一線，實現理論學習與實踐賦能深度融合，推動黨員教育走深走實、落地見效。

常態化組織干警走進思普革命老區紀念園、望城坡烈士陵園、民族團結誓詞碑紀念館等紅色教育陣地，通過祭英烈、微黨課、紅色觀影等沉浸式活動，賡續紅色血脈、傳承革命精神，厚植干警司法為民、服務發展的家國情懷。

常態化抓實黨風廉政建設，組織干警赴廉政教育基地、普洱監獄開展實景警示教育，旁聽職務犯罪庭審、剖析政法系統典型違紀違法案例、學習《中國共產黨紀律處分條例》及政法干警“十個嚴禁”等紀律規矩，以案明紀、以案促改，筑牢廉潔司法、公正司法的堅固防線。

深化聯建共建，凝聚協同發展合力。主動聯動富滇銀行、雲南農大熱作學院、屬地社區及茶咖、文旅重點企業開展結對共建，通過共學理論、共享資源、共解難題，精准破解基層治理、營商環境、產業發展中的堵點痛點。踐行新時代“楓橋經驗”，依托法治副校長、法治進社區等載體常態化開展惠民普法，聚焦普洱茶咖特色產業出台專項司法護航意見，開通涉企案件綠色通道，以精准司法服務護航地方特色產業高質量發展。

普洱市中級人民法院第二黨支部和郵儲銀行普洱市分行聯合開展“黨建引領，法銀聯動”主題黨日活動。

黨建業務深融 賦能司法工作高質量發展

普洱中院堅持以黨建引領主責主業，把季度輪值主題黨日作為黨建業務融合的重要抓手，推動黨建工作與審判執行、營商護航、隊伍建設同頻共振、一體推進，實現黨建賦能提質、司法增效升級。

該法院各黨支部立足職能精准發力，打造多元融合黨建品牌。第一黨支部聯動政法單位結對共建，補齊黨建工作短板，推動全院基層黨組織建設整體提質﹔第二黨支部依托黨日聯建機制，聯動多部門建立常態化打擊拒執犯罪聯席會議機制，搭建立體化執行工作體系，切實兌現群眾勝訴權益﹔第三黨支部推行“一企一策”定制化服務，深入企業開展法治體檢、合規指導、知識產權普法，精准優化法治化營商環境。第四黨支部深化“黨建和創”，開展結對共建，借力數字資源賦能法院智能化、現代化建設。

黨建引領之下，全院司法質效、隊伍建設、品牌塑造全面提質增效。通過“理論筑基+實地踐學”模式開展各類主題黨日活動，累計參與黨員達800余人次，基層黨組織凝聚力、戰斗力持續增強。黨員先鋒崗、攻堅合議庭充分發揮標杆作用，干警主動攻堅疑難案件、清理積壓案件，全院結案率、服判息訴率等核心審判指標穩居全省法院第一方陣。“紅色法魂 茶城天平”黨建品牌示范效應持續凸顯，真正將黨建政治優勢、組織優勢轉化為司法履職、服務發展的強大治理效能。

下一步，普洱市中級人民法院將持續深耕季度輪值主題黨日特色機制，補短板、創特色、樹標杆，持續推進組織生活規范化、常態化、品牌化建設，以高質量黨建引領審判工作提質、隊伍建設提優、司法服務提效，奮力書寫新時代茶城司法高質量發展新篇章。（雷慶國、馬麗莉、饒晶、楊明哲 文/圖）

來源：普洱市中級人民法院