1月14日，記者從雲南省人力資源社會保障工作會議上獲悉，2025年，全省城鎮新增就業51.1萬人，就業形勢總體穩定。各級人力資源社會保障部門將穩就業作為首位責任，釋放失業保險惠企政策紅利39.87億元，並加強高校畢業生、農民工等重點群體就業幫扶。

　　全省圍繞高原特色農業、中藥材、文旅等6個特色優勢產業，實施技能提升專項培訓31.23萬人次，培訓后就業率超85%。全年開展補貼性培訓57.15萬人次，取得職業技能等級証書42.3萬人次。持續加強勞務品牌建設，培育“滇字號”特色勞務品牌265個。

　　社會保障體系持續完善，全省養老、失業、工傷保險參保達4478萬人次，職工養老保險參保結構進一步優化，待遇水平穩步提高。勞動關系保持總體和諧，欠薪治理力度持續加大。

　　同時，全省扎實推進“創業雲南”建設，累計建成創業小鎮、街區等特色載體248個。推動7個外出務工大縣建成勞動密集型產業園，認定就業幫扶車間2448個。人力資源服務業穩步發展，規上企業達253家，昆明人力資源服務產業園納入人力資源社會保障部重點聯系園區。

　　2026年，全省人力資源社會保障部門將著力穩就業、強技能、優保障，確保“十五五”良好開局。當前正值歲末年初，雲南將加強農民工就業服務，開展春風行動、治理欠薪冬季行動等，切實兜牢民生底線。（孫瀟）

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