涵養“三種境界”增強成長厚度

王國維在《人間詞話》中將治學之道歸納為“三種境界”：“昨夜西風凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路。”“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴。”“眾裡尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處。”年輕干部的成長不可能一帆風順，永遠都在“求學趕考”的路上，在這個過程中隻有不斷涵養三種境界，才能不斷淨化自我、提升自我、超越自我。

縱使“望盡天涯路”仍要志存高遠的境界。當下正處於一個知識大爆炸的時代，學習比以往任何時候都顯得更加重要、更為必要。對普通人來說，學風如何，是個人進步問題﹔對干部而言，學風如何，卻是公共責任問題。學習是履職盡責的前提。這就要求年輕干部必須既志存高遠，又腳踏實地。但現實中，有的年輕干部有著腳踏實地的決心，卻缺乏“仰望星空”的“野心”﹔有的則隻顧著“仰望星空”，卻忘記了腳踏實地的初衷。

年輕干部既然選擇了高標准、高要求，不論在什麼崗位、不管處在什麼環境，都要志存高遠，增強能力危機感、本領恐慌感，把學習作為一種覺悟、一種修養、一種責任，不斷“補氧”“充電”，追上時代的步伐，趕上前進的節奏，努力成為有理想、有本領的新時代好干部，始終以謙和的心態、昂揚的狀態、敢於擔當的姿態，主動擔當履責，以苦干實干獲得群眾的認可。

縱使“衣帶漸寬終不悔”，仍要忘我追求的境界。“忘我”首先是舍棄自我、不講私利、甘願奉獻的精神，是一種積極進取、敢於擔當的氣概。在當下較為浮躁、功利的社會環境中，做到“忘我”，首先需要無私。焦裕祿帶領蘭考人民“敢教日月換新天”，谷文昌誓言“不制服風沙，就讓風沙把我埋掉”，孔繁森“把自己一顆火熱的心獻給了西藏高原”，張富清“哪裡有困難，哪裡條件艱苦，我就去哪裡”……從石庫門到天安門，從興業路到復興路，無數共產黨人謹守為民宗旨，把汗水揮洒在山川大地，把政績刻印在老百姓心底，以“忘我”付出實現了“大我”追求，創造了彪炳史冊的功勛。

當前，我國各項改革已經進入深水區，作為年輕干部，離開了全身心的投入，離開了“忘我”的專注，離開了“釘釘子精神”，很難在改革攻堅這個“大熔爐”中得到“淬煉”。正所謂“溫室裡養不出萬年鬆，庭院裡跑不出千裡馬”，作為年輕干部，應以“衣帶漸寬終不悔”的執著和“任爾東西南北風”的堅韌，拿出“戰”的姿態、“拼”的意識、“闖”的精神，沉下心來，專注於事業、投身於工作，主動到基層一線接受鍛煉，在基層摸爬滾打中“強筋健骨”，為中國特色社會主義事業新局面的開創擔負起應有的擔當。

縱使“眾裡尋他千百度”，仍要沉澱自我的境界。年輕干部大多都是高校畢業，勝在朝氣蓬勃、有想法、有活力、有干勁，但也存在“眼高手低”、經驗缺乏、“紙上談兵”等問題，面對紛繁復雜的工作任務和巨大的工作生活壓力，往往容易分心走神，被干擾、受影響、遭裹挾，不經一番千錘百煉、艱苦磨煉，很難在關鍵時刻經受住考驗。正所謂“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。

年輕干部不能急於求成，要學會沉澱，后面的路才能走得更穩更遠。在學習上，要聚焦自身的不足和短板，按照“干什麼學什麼、缺什麼補什麼”的原則，認認真真向書本學、向實踐學、向群眾學，唯有隨時做到“登高望遠不停求知”，並將學習的成果內化於心、外化於行，確保思想“不掉隊”，才能跟得上時代發展需要，找到解決問題的“金鑰匙”。

在實踐中，年輕干部要有“眾裡尋他千百度”的耐心，力戒“紙上談兵”、心浮氣躁，要主動“沉澱”在實踐裡，做真抓實干、埋頭苦干的實踐者，主動投身實踐的洪流中，主動到改革發展一線、鄉村振興一線，練就不怕吃苦，敢於吃苦，勇於吃苦的過硬本領，在攻堅克難中長才干、見世面、壯筋骨，增強服務本領、練就服務能力、提高服務水平，用一件件實績書寫人生新華章。

大事難事見擔當，合不合格看結果。年輕干部正是學習鍛煉、干事創業的好時候，也是打基礎的關鍵期。廣大年輕干部要主動涵養三種境界，主動擁抱新時代，把服務人民、干事創業當作人生的信仰和追求，用實實在在的業績向黨和人民交出合格答卷。（盤得勝）