社保、公積金、養老金罕見重大調整 職工待遇有何變化

新冠肺炎疫情仍在持續，疫情期間，廣大企業職工的社保、醫保、養老金和住房公積金迎來新政策。與此同時，種種疑問產生——公積金緩繳影響職工提取嗎？社保減免政策實施后能按時足額支付嗎？養老金能不能按時足額發放？中新經緯客戶端進行了詳細梳理。

資料圖 中新經緯 董湘依攝

減免企業社保費超5000億

——確保不影響職工權益

2月18日，國務院常務會議提出：階段性減免企業養老、失業、工傷保險單位繳費，以減輕疫情對企業特別是中小微企業的影響。

2月20日，人力資源社會保障部副部長游鈞在國新辦發布會上介紹，三部門研究制定了《關於階段性減免企業社會保險費的通知》，明確免、減、緩三項措施，各省份可以對中小微企業的養老、失業、工傷保險的三項社保單位繳費實行免征，免征政策執行到6月。

游鈞稱，突發疫情面前，階段性減免社保繳費，是應對疫情突發事件採取的一項特殊措施，是中國社會保障歷史上的第一次，也是符合法律規定的。

最重要的是，官方提出，要確保職工個人的權益不受影響，要確保各項社保的待遇按時足額支付。

與此同時，還有1.3萬億國有資本將“馳援”社保基金。

財政部副部長余蔚平20日稱，截至2019年底，中央層面已經完成四批81家中央企業和中央金融機構國有資本的劃轉工作，劃轉的國有資本是1.3萬億元，地方層面劃轉的工作也正在積極的推進。下一步，將會同相關部門務實高效地完成劃轉工作。

據游鈞介紹，初步估計，這次階段性的減免共可減少三項社保企業繳費5000億元以上，去年是4000多億元。

降低職工醫療保險費

——確保參保人當期待遇發放

國家醫療保障局副局長陳金甫20日表示，考慮各地情況，由省政府決策，在確保基金收支平衡和中長期平衡前提條件下、確保待支付的條件下，階段性減半征收單位繳納的基本醫療保險費，從2月份開始最長到5月份。初步匡算，減征措施最大可為企業減負1500億元，有力於支持企業復工和減輕企業負擔。

政策能確保職工醫保正常發放嗎？陳金甫稱，目前職工基本醫療保險有能力支撐減半的措施，有力地支持了企業發展，同時也能確保參保人當期待遇的發放。

同時，國家醫保局醫藥管理司司長熊先軍稱，對於因疫情影響無法按時繳納基本醫療保險費等部分醫保經辦業務，實行非緊急事項延期辦，明確參保單位和個人，可以延期緩繳納醫保費，緩繳期間不影響享受醫保待遇。

北京協和醫院收費處。中新經緯 董湘依攝

企業可緩繳公積金至6月30日

——不影響職工提取和申請貸款

住房和城鄉建設部副部長倪虹20日稱，關於住房公積金的三項階段性支持政策中明確：企業可按規定申請在6月30日前緩繳住房公積金。緩繳期間繳存時間連續計算，不影響每個職工正常提取和申請住房公積金貸款。

同時，對租房群體也有利好：支付房租有壓力的繳存職工可合理提高住房房租的提取額度，並靈活安排提取時間。

“公積金延遲繳納，不會對購房者或職工造成太多的影響，不用太顧慮。對於醫護人員，如果公積金貸款不能正常還款是不作為逾期處理的。”易居研究院智庫中心研究總監嚴躍進稱。

值得關注的是，由於不少地方會對社保和公積金的“連續性”有所規定，二者連續繳納期限則與購房資格直接“挂鉤”。此次社保免征、公積金緩繳新政是否影響職工購房資格？

專家表示，社保費的階段性減免是政府決策、政府行為，因此，應當不會影響到普通職工連續繳納社保的計算期限，減免期間也應當計算到購房資格的認定期限中，相信政府部門會有很好的政策對接。

養老金減收4714億

——不折不扣確保按時足額發放

疫情期間的養老金能按時發放嗎？這個官方已經給出了“定心丸”。且看部委有哪些發聲：

余蔚平20日表示，雖然基金收入因階段性的減費政策有所減少，但影響總體可控，確保養老金按時足額發放有保障。

據悉，養老保險制度運行總體平穩，雖然隨著人口老齡化加劇，部分地區出現了基金收支壓力加大的情況，但基金的累計結余仍在不斷增加。截至2019年底，全國企業職工基本養老保險基金累計結余近5萬億元。這次出台的階段性減費政策預計養老金減收4714億元。

余蔚平指出，今年將繼續加大補助力度，幫助地方緩解因階段性降費對基金造成的收支壓力﹔加大養老保險基金的中央調劑力度﹔加大劃轉部分國有資本充實社保基金的力度﹔此外，加快建立基本養老保險全國統籌制度，建立健全基本養老保險金合理的調整機制，增強制度可持續性。

人社部辦公廳近期下發通知，亦明確要求確保各項社會保險待遇按時足額發放。

各地人社部門也明確養老金會按時發放。北京市人社局明確要求，全市各級社保經辦機構會同各社保代發銀行，確保北京市企業退休人員2月份的養老金在本月15日到賬。

“不折不扣的確保養老金按時足額發放，切實維護廣大退休人員的養老權益。”余蔚平如此強調。(董湘依  中新經緯APP)